أخبار

وزير العمل: خطة لرفع نسب التوطين بين الهيئات التدريسية في الجامعات والكليات الخاصة

وزير العمل: خطة لرفع نسب التوطين بين الهيئات التدريسية في الجامعات والكليات الخاصة
وزير العمل: خطة لرفع نسب التوطين بين الهيئات التدريسية في الجامعات والكليات الخاصة وزير العمل: خطة لرفع نسب التوطين بين الهيئات التدريسية في الجامعات والكليات الخاصة

العمانية – أثير

نظمت جامعة التقنية والعلوم التطبيقية اليوم بمسقط لقاءً جمع معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين وزير العمل وطلبة الجامعة، حول مفاهيم العمل الحالية والمستقبلية والتعريف بدور الوزارة في البرامج الوطنية لتدريب وتأهيل الباحثين عن عمل، والتشغيل في القطاعين العام والخاص.

وزير العمل: خطة لرفع نسب التوطين بين الهيئات التدريسية في الجامعات والكليات الخاصة
وزير العمل: خطة لرفع نسب التوطين بين الهيئات التدريسية في الجامعات والكليات الخاصة وزير العمل: خطة لرفع نسب التوطين بين الهيئات التدريسية في الجامعات والكليات الخاصة


وتحدث معالي الدكتور وزير العمل خلال اللقاء عن محاور تطوير التعليم وربطه بسوق العمل، موضحًا أن الوزارة تعمل على ربط برامج التعليم بالمصانع والشركات لتوفير التدريب كبرنامج “إعداد” الذي يستهدف خطة عمل للبرنامج من العام الأكاديمي (2022 / 2023) الذي يضم 17 مؤسسة أكاديمية من مختلف المحافظات، ورفع الطاقة الاستيعابية، وإتاحة الفرصة لجميع طلبة التخصصات العلمية والفنية والمهنية للمشاركة فيه.

وقال معاليه: إن الوزارة تستكمل مشروع التحول الرقمي من حيث الخدمات التي تقدمها، وتفعيل الربط مع الوحدات الحكومية ومستودع البيانات المركزية وأدوات ذكاء الأعمال، مشيرًا إلى أن هناك مبادرات كتنظيم معسكر لتنمية المهارات التسويقية لدى الراغبين في العمل الحر المستقل، وبرامج أخرى نوعية في مجالات أساسية تركز على مستويات تخصصية في مجالات المحاسبة والمحاماة والإرشاد السياحي والضيافة، والتخصصات الطبية وغيرها.

ولفت معاليه إلى أن وزارة العمل تضع خطة تنفيذية لرفع نسب التوطين بين الهيئات التدريسية في الجامعات والكليات الخاصة، وفق مستهدفات “رؤية عُمان 2040″، وتوقيع اتفاق مع المؤسسة العامة للمناطق الصناعية “مدائن”.

وأوضح معاليه أن الوزارة تعمل على تنفيذ برامج تدريبية في المجالات الإدارية والتقنية المرتبطة بأحد المعاهد المؤهلة مقرونة بالتوظيف مع منحة شهرية خلال مدة التدريب، إضافة إلى التدريب على رأس العمل الذي يستهدف العاملين الجدد على رأس العمل في المنشآت العاملة بالمجالات الفنية والإدارية؛ لإكسابهم المهارات والخبرات، ودعم عمل المؤسسات الصغيرة والمتوسطة.

Your Page Title